Sie haben Fragen rund um Ihre Bewerbung bei der PHOENIX group oder zu unseren Stellenangeboten? Hier finden Sie häufig gestellte Fragen zu unserem Bewerbungsverfahren und was Sie für eine erfolgreiche Bewerbung benötigen.
Alle offenen Stellen finden Sie in unserem Karriereportal.
Mit der Suchfunktion können Sie nach passenden Stellenangeboten suchen und mit dem „Job-Alert“ schicken wir Ihnen automatisch eine E-Mail, sobald ein für Sie passendes Stellenangebot eingestellt wird.
Für eine vollständige Bewerbung benötigen wir von Ihnen:
Für Auszubildende:
Für Trainees/Absolventen:
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal.
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen in einem der folgenden Formate ein: PDF oder doc(x)/Microsoft Word, sowie jpeg/jpg oder gif für Grafikdateien. Jede Datei darf maximal 6 Megabyte (MB) groß sein.
Nein, der Vorgang kann nicht unterbrochen werden.
Ja, Sie können weitere Dokumente zu einem späteren Zeitpunkt hochladen und zu einer bereits bestehenden Bewerbung hinzufügen.
Wenn Sie Ihre Unterlagen erfolgreich hochgeladen und abgeschickt haben, erhalten Sie unverzüglich eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
Ihre Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben. Die Daten werden für einen Zeitraum von 12 Monaten gespeichert. Nach Ablauf dieses Zeitraumes werden Ihre Daten vollständig gelöscht. Sollten Sie eine vorherige Löschung wünschen, können Sie uns dies jederzeit mitteilen. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Nutzung Ihrer Daten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
Wir prüfen zunächst Ihre Bewerbung. Unsere Vorstellungsgespräche finden persönlich oder gegebenenfalls zunächst telefonisch statt. Dabei geht es darum, sich gegenseitig kennenzulernen und Ihnen das Aufgabengebiet und Ihr Arbeitsumfeld vorzustellen. Sind alle Gespräche erfolgreich verlaufen und die Details der Vertragsgestaltung besprochen, freuen wir uns auf Ihren Start in unserem Unternehmen.
Sie können den Status Ihrer Bewerbung im Karriereportal einsehen.
Wir wollen uns ein Bild von Ihnen machen und möchten selbstverständlich auch, dass Sie einen Eindruck von uns bekommen. Am besten informieren Sie sich vorab – zum Beispiel auf unserer Website – über unser Unternehmen und unsere Branche, aber auch über die konkreten Anforderungen und Inhalte der Stelle, auf die Sie sich beworben haben.
Sie können sowohl ein neues Passwort als auch einen neuen Benutzernamen direkt über unser Karriereportal anfordern.
Unser Karriereportal ist mit allen modernen Internetbrowsern problemlos bedienbar. Garantieren können wir das für die aktuellen Versionen von Internet Explorer, Mozilla Firefox, Google Chrome und Apple Safari.
Wir freuen uns über Ihre Initiativ-Bewerbung. Alternativ können Sie sich für unseren „Job-Alert“ registrieren lassen. Damit erhalten Sie automatisch eine E-Mail, sobald ein für Sie passendes Stellenangebot eingestellt wird.
Ja, das ist möglich. Bitte lassen Sie uns jedoch für jede Stelle eine separate Bewerbung über das Karriereportal zukommen.
Ja, wenn wir Sie zu einem persönlichen Gespräch eingeladen haben, erstatten wir Ihnen die Reisekosten.